2020公司年終尾牙

                         東莞特晶精密夾具有限公司2020年年終尾牙慶典圓滿成功

     特晶公司自2014年成立至今5年有余，不斷發展壯大，在2020年公司沿著團結·拼搏·務實·仁愛·奉獻·開拓創新·的路線精神。

通過溝通、協調、合作、營造公平公正的良好企業環境，形成上下齊心，步調一致的局面。在工作中準確、高效，在完成任務時“不到長城非好漢”的豪邁情懷中，鼓勵適度超前，反對糜費浮夸。  

仁愛： 人有“人性”，企業是由人組成的，自然也就具備的人的本性。那么企業文化的“本性”是什么呢？其實企業文化的“本性”就是以人為本。但究竟什么是“以人為本” “人性化管理”， 通過完善的關愛體系讓員工感受到企業對自己的尊重、幫助和愛護，使員工熱愛企業、熱愛工作、愛企如家。留住好的員工就是企業最大的財富。

奉獻：就是在一定的條件下最大限度的保障每一位員工的利益。前提是存在這樣的“一定條件”，這個條件不是與生俱來的。是靠企業的每一位員工創造出來的。每個人都必須努力（工作）為企業奉獻自己的才智和力量，來創造這個條件，以此確保每個人都能享受到最大的利益。    

開拓創新：開拓創新是企業發展的靈魂，通過開展廣泛的科研活動 和員工合理化建議，實現全員創新；通過管理觀念和手段的現代化、信息化及規范化，實現技術創新和管理創新；通過對外的廣泛交流與合作，實現新技術的合作共贏。  

牛年春節來臨之際，公司領導、員工、客戶及供應商代表相聚一堂，鶯歌燕舞展現我司魅力的同時，暢談2020年驕人成績，展望來年目標和戰略。

      為慶祝2020年東莞特晶精密夾具有限公司驕人成績，慰問員工一年來的辛勤工作，創造公司上下同樂的濃烈氛圍，讓員工感受到公司的企業文化，并展望2021年的工作，公司特舉辦了此次年終尾牙晚會。

     晚會就餐地點定于東莞長安長洲海鮮酒樓，餐桌上所有同事歡聲笑語，齊聚一堂。晚餐后公司還安排了KTV總統包廂讓大家大展歌喉，KTV 里全體同事齊舉酒杯開懷暢飲，酒杯碰掉了一年的辛苦，歌聲帶來了來年的期盼。回顧過去的一年，收獲滿滿。當晚特晶公司總經理王作凱先生及幾大供應商和經銷商在公司微信群里下起了紅包雨，所有同事搶的不亦樂乎，氣氛相當融洽。最后集體合唱一首《好日子》寓意了特晶公司蒸蒸日上，將會越來越好！